Con l'accordo del 02/12/2019, Confapi e Federmanager hanno ridefinito, per il caso di accertata invalidità permanente o morte del dirigente - dovute a cause diverse dall'infortunio comunque determinato e dalla malattia professionale - la somma di € 300 mila da riconoscere in caso di sinistro con decorrenza dal 01/01/2020: il Fasdapi ha pertanto adeguato le quattro fasce contributive che, su base annua, sono le seguenti, di cui € 200 a carico del dirigente.
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